水處理行業(yè)從業(yè)人員的核心競爭力是什么？
發(fā)布日期：2017-01-12 點(diǎn)擊：1025
環(huán)保行業(yè)，比較多和雜，高薪不太好獲得，堅(jiān)持下去的動(dòng)力是和建筑設(shè)計(jì)人員一樣越來越值錢么?環(huán)保水處理，進(jìn)哪些單位，適合長期發(fā)展?給我的感覺這個(gè)行業(yè)人員流動(dòng)比較大，而水處理行業(yè)從業(yè)人員，他們的核心競爭力又是什么?又有哪些適合長期發(fā)展的單位？
水處理設(shè)計(jì)從業(yè)人員的核心競爭力是什么?
水處理設(shè)計(jì)包括工藝設(shè)計(jì)、電氣和自動(dòng)化設(shè)計(jì)，畫圖是方案確定以后的圖紙呈現(xiàn)。如果問題換一個(gè)問法，水處理畫圖人員核心競爭力是什么?不好意思，真的就是畫圖，外加兩點(diǎn)，如果是規(guī)范的設(shè)計(jì)公司，那么應(yīng)該還有對制圖國家標(biāo)準(zhǔn)的熟悉，以及圖紙閱讀能力。
當(dāng)然水處理畫圖只是最基本的，是苦力，很悲催，傷眼，坐久了屁股變塌(我掩面不關(guān)我事)。準(zhǔn)確來講，水處理設(shè)計(jì)的核心在于工藝設(shè)計(jì)。
說點(diǎn)題外話，一般，剛進(jìn)入水處理公司，如果是設(shè)計(jì)院，那么首先要做的就是畫圖(否則養(yǎng)那么多人干嘛)。無論是設(shè)計(jì)院還是有設(shè)計(jì)資質(zhì)的水處理公司，現(xiàn)在都在做著一件事：大攬?zhí)財(cái)埞こ蹋桨该指母�，圖紙稍微修改一下就又是一個(gè)項(xiàng)目方案和圖紙了。(這種追求量忽略質(zhì)的做法惡果遲早出現(xiàn)：缺乏創(chuàng)新力和競爭力，關(guān)系通天，等到市場規(guī)范化一天到來，遲早出事。)
如果是工程公司(部分設(shè)計(jì)院適用)，還有一個(gè)選擇，就是現(xiàn)場出差，包括指導(dǎo)安裝和調(diào)試。作為過來人，我堅(jiān)定建議不要怕苦，新從業(yè)人員先在現(xiàn)場泡幾年，跟蹤幾個(gè)項(xiàng)目，再去做辦公室里的畫圖設(shè)計(jì)人員，或者工藝設(shè)計(jì)人員，成長周期可大大減小�，F(xiàn)在也有公司是誰設(shè)計(jì)誰去現(xiàn)場指導(dǎo)安裝的做法，這個(gè)方式很不錯(cuò)。
為什么說，水處理設(shè)計(jì)的核心是工藝設(shè)計(jì)呢?工藝設(shè)計(jì)時(shí)水處理方案的前提，電氣和自動(dòng)化設(shè)計(jì)就是依照工藝設(shè)計(jì)的要求去實(shí)現(xiàn)的。工藝設(shè)計(jì)其實(shí)就是水處理工藝流程的確定，大概流程如下：
1、獲得客戶方要求處理的水源分析報(bào)告，以及要求處理后達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)(國內(nèi)方案不值錢，很苦逼，這可是赤裸裸的腦力勞動(dòng)成果啊);
2、通過對水源水質(zhì)分析及處理要求，對水處理各種水處理工藝進(jìn)行對比和選擇。如需要制取純水，以地下水為例，第一步預(yù)處理，若濁度較高，那么要進(jìn)行沉淀或機(jī)械過濾等處理，若地下水鐵錳超標(biāo)，就要增加除鐵 除錳過濾單元(曝氣+錳砂)，濁度達(dá)到要求后，一般使用超濾作為深度處理的預(yù)處理;超濾出水除鹽，有離子交換法、反滲透法、EDI等。一般用這幾種除鹽法通過計(jì)算進(jìn)行組合，得到最優(yōu)方案，如陽-陰-混床工藝，反滲透+混床工藝，反滲透+EDI工藝等。
3、確定了水處理工藝流程之后，就需要對工藝設(shè)備的要求進(jìn)行詳細(xì)計(jì)算，依然以上述純水為例，機(jī)械過濾器需要多大、反滲透需要多少根膜、反滲透膜需要怎么組合(膜生產(chǎn)商有專業(yè)的計(jì)算軟件、需要使用多大功率、多大水量和揚(yáng)程的水泵、連接每個(gè)設(shè)備單元的管道應(yīng)該取多大保證流量揚(yáng)程及節(jié)約成本，等等。一般在這一步后，一個(gè)詳細(xì)的工藝設(shè)計(jì)方案大體出來了。
4、對上一步的結(jié)果進(jìn)行字面呈現(xiàn)，也就是方案的編寫，技術(shù)方案請找度娘，多看看就行。
5、方案出來之后，就可以出工藝圖。包括系統(tǒng)流程圖、平面布置圖、設(shè)備安裝圖等。
6、方案出來之后，呈電氣和自動(dòng)化部門，對方案里的電氣設(shè)備進(jìn)行電氣設(shè)計(jì)，大概包括電氣設(shè)備選擇、電纜計(jì)算、電氣儀表比選、等等。自動(dòng)化人員對工藝方案里的自動(dòng)化操作要求編程、設(shè)計(jì)自動(dòng)化控制程序，這一步后，電氣圖紙就基本上OK了。
7、工藝、電氣和自動(dòng)化部門分別對涉及的設(shè)備、管道及儀表等做分項(xiàng)材料匯總及報(bào)價(jià)，報(bào)價(jià)方案出來就該干嘛干嘛了。
很多公司為了追求速度，如上文所述都是使用傳統(tǒng)的工藝或者現(xiàn)成工藝進(jìn)行修改，并不會(huì)進(jìn)行精密的計(jì)算比選，也幾乎不可能使用較新的工藝，這有求穩(wěn)的要求在內(nèi)，但，這是不夠負(fù)責(zé)任的。同時(shí)，這種方式并不利于新手的成長。
在這種大環(huán)境下，就需要更加主動(dòng)的去學(xué)習(xí)，水處理是一門很窄的學(xué)問，但涉及的理論知識(shí)很不少。比如，在完成公司指標(biāo)的情況下，會(huì)不會(huì)自己從老板的角度去想這個(gè)工藝有沒有什么可以改進(jìn)的地方，如何可以降低安裝和調(diào)試成本;從客戶的角度想，如何能使工藝更加精細(xì)化、更加個(gè)性化、更加節(jié)約成本、節(jié)省維護(hù)需要;除了使用現(xiàn)有的工藝，有沒有更好的工藝可以實(shí)現(xiàn)要求，等等。
我想，很多水處理設(shè)計(jì)牛人都是在這種不斷學(xué)習(xí)的動(dòng)力下才得以成為牛人的。核心競爭力，到最終還是自己才是競爭力，自己頭腦內(nèi)的東西才是核心。
適合長期發(fā)展的單位?
其實(shí)環(huán)保相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，不外乎以下幾個(gè)去處：環(huán)保、水力相關(guān)單位，設(shè)計(jì)院(國營&民營)，水處理應(yīng)用相關(guān)企業(yè)或單位(如電廠、化工廠、污水處理廠等等)，水處理工程公司，水處理運(yùn)營公司，其他的留別人想。
環(huán)保部等相關(guān)單位。如果說以前環(huán)保部門只是沒有牙的老虎，新環(huán)保法頒布之后，環(huán)保部門威力大增，這次是真的大增，長出了獠牙。不評(píng)論政治，如果你有環(huán)保的很大的理想(注意很大兩個(gè)字)，要么去權(quán)力部門，要么去科研。即使在里面，你對于很多事情不得不妥協(xié)，記得記住你的初衷，你為何而去(想油水的你媽給我滾遠(yuǎn)點(diǎn))，你絕對不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗，等你有了那樣的實(shí)力，再去做你該做，你想做的東西。
設(shè)計(jì)院。憑心而論，我對設(shè)計(jì)院不感冒，待遇良莠不齊，大的設(shè)計(jì)院還是可以的，但在大趨勢下，遲早回歸理性薪資，和一般的工程公司不差多少。
水處理應(yīng)用相關(guān)企業(yè)或單位。適合小富即安，或者平平凡凡過日子的人。應(yīng)該說在近些年內(nèi)電廠工資才能小富即安，也有很多民營廠待遇還是可以的，管理崗位。這些地方的工作很簡單，千篇一律，也有極少部分企業(yè)開始支持技術(shù)創(chuàng)新。但缺點(diǎn)是一般都需要倒班。
水處理工程公司。壓力大，工資相對低一些，但學(xué)有所成的話像其他工科專業(yè)一樣越老越吃香。學(xué)東西的話大膽去吧(當(dāng)然沒說設(shè)計(jì)院就不是這樣)。
